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哪些情況下可以提前退休?

更新時間:2022-02-23 21:50:20作者:admin2

按照《國務院關于工人退休、退職的暫行辦法》規定提前5年退休的有:從事井下、高空、高溫、特別繁重的體力勞動或者其他有害身體健康的工作,連續工齡滿10年的;或者由醫院證明,并經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的女職工。提前10年的有:連續工齡滿10年由醫院證明,并經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的男職工。因公致殘,由醫院證明,并經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的,則可以不定期地提前退休。

重體力提前退休

據了解,從事井下、高空、高溫、特別重體力勞動或者其它有害身體健康的工作的人,男年滿55周歲,女年滿45周歲,繳費年限滿10年的人可以辦理;另外,男年滿50周歲,女年滿45周歲,繳費年限滿10年,因工致殘由醫院證明,并經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的也可辦理;患2、3期矽肺病離職休養的職工,如果本人自愿,也可以提前退休。

國企破產 職工提前退休問題

養老保險金必須繳納15年,并且必須達到法定的退休年齡。如果因為企業破產或重組等原因需要辦理提前退休,必須有省一級政府的正式批文(針對具體的破產企業)

職業病提前退休

職業病屬于工傷,按照工傷的辦法進行處理,現在國家已經取消了工傷退休的規定,你的職業病,要經過工傷認定,認定工傷以后,進行工傷鑒定,根據鑒定結果,享受相應的待遇:
達到1到4級的,給予一次性傷殘補助金,并退出工作崗位,回家休息,按月領取傷殘津貼,直到法定年齡退休為止,在此期間,養老保險照常繳納,退休費低于傷殘津貼的,工傷保險予以補足
達到5到6級的,一次性給予傷殘補助,單位無法安排工作的,可以退出崗位,按月領取傷殘津貼,直到法定年齡退休為止,在此期間,養老保險照常繳納,退休費低于傷殘津貼的,工傷保險予以補足
7到10級的,可以一次性傷殘補助金,如果本人提出辭職,可以給予一次性醫療補助和就業補助金,
工傷人員不可以提前退休,

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